Ti 14 Pebruari ka 16th, 2025, sababaraha karerawan perusahaan Hongujized di Shijiazhueon Ngurus Laungan Latihan. Tujuan ieu pelatihan ieu nyaéta ngabantosan padamelan ningkatkeun sipat pribadi maranéhanana, ngamattimalkeun metodeu perasihan, sareng ngabuntik vitalitas anyar kana kamekaran perusahaan.
The Six Guidelines for Success course was proposed by Kazuo Inamori and includes six concepts: "Devote yourself to work with all your might, more than anyone else," "Be humble, not arrogant," "Reflect on yourself daily," "Live with gratitude," "Accumulate good deeds and think about benefiting others," and "Don't be troubled by emotions." Dina mangsa tilu dinten ieu, dipedalkeun karyawan pikeun rada sénsitip konsép konsép ieu ngaliwatan - anggapan nu dibagi, sareng kahirupan anu berkatanana.
Salila palatihan, karyawan sacara aktip milu aya dina sababaraha sesat interreaktif, serius mikir sareng ngabagi wawasan maranéhna. Aranjeunna sadayana nyarios yén ieu parantos mangpaat aranjeunna pisan. Bai Chongxia, padamelan, saurna, "Pidi, kuring bakal salawasna kaganggu ku sababaraha setélan alit. Ayeuna kuring parantos ngémutan masalah anu saé sareng ngabéréskeun kumaha masalahna. Kuring langkung motivasi. Fu Peng, padamelan sanés, ogé cenah kalayan émosi, "Keparian anu ngajantenkeun kuring sadar pisan. Dina jaman syukur. Kuring salawasna hilap sorangan pikeun nyatakeun syukur kuring.
Pelatihan ieu henteu ngan ukur ngarobah kahirupan migawé tapi ogé ngagaduhan pangaruh anu positif kana kabiasaan damelna. Seueur karyawan anu nyarios nyarios yén aranjeunna bakal padamelan langkung saé di payun, biasa ngajaga sikep hina, glellarian kanggo nyetél ATTART deui ka pangwangunanana.
Manajemén umum ILEDED Hongagi nyebatkeun yén kagiatan latihan anu sami bakal diatur dina waktosna bakal ngabantosan karyawan aranjeunna, sareng nyababkeun ringkesna. Hal ieu dipercaya yén dina hidayah réisitis ieu, karsawan perusahaan Hongji bakal bakti pisan pikeun damel sareng langkung semangat sareng sikep positip.
Waktu Post: Feb-28-2025